Απάντηση στην ερώτηση Κατσαφάδου για την καθηστέρηση της Επιτροπής Ελέγχου.

ΕΣΩΤΕΡΙΚΩΝ by sspithess788

ΔΗΜΟΣΙΑΣ ΤΑΞΗΣ by sspithess788

Την ερώτηση μπορείτε να την δείτε πατώντας ΕΔΩ

Απάντηση στην ερώτηση για την κάλυψη των 232 κενών θέσεων και των υπολοίπων επιλαχόντων.

Απάντηση Στην Ερώτηση Του Κατσαφάδου Για 230 by sspithess788

Σ.Δ: Όσων αφορά τους επιλαχόντες ΔΕΝ απαντά στο ερώτημα που ήταν "τι θα γίνει με τους υπόλοιπους επιλαχόντες" ή αποφεύγει να απαντήσει εντέχνως. 

Κάνει αναφορά μόνο (;) σε όσους έχουν υπαχθεί στον Ν.4249/2014 άρθρο 98 (παρ.6) δηλ "6. Εποχικοί πυροσβέστες της παρ.3 του άρθρου 15 του ν.3938/2011, εφόσον έχουν αποκτήσει και προσκομίσουν σε προθεσμία τριάντα (30) ημερών από τη δημοσίευση του παρόντος νόμου απολυτήριο τίτλου Γυμνασίου και πληρούν τις λοιπές προϋποθέσεις και προντα της ως άνω παραγράφου, εντάσσονται στο τέλος του πίνακα." 

Γι αυτούς αναφέρει ότι θα καταθέσουν εκ νέου τα χαρτιά τους ώστε να καταρτιστούν οι πίνακες. 

Η ΕΡΩΤΗΣΗ ΟΜΩΣ ΔΕΝ ΑΦΟΡΟΥΣΕ ΑΥΤΟΥΣ αλλά το σύνολο των Επιλαχόντων !!!

Τα συμπεράσματα δικά σας.

Συνεχίζονται οι διαδικασίες για την κάλυψη των 232 κενών θέσεων Π.Π.Υ. (Δ/γη Υγειονομικών, Ψυχοτεχνικών & Αθλημάτων)

Prosklisi Epilaxonton El GR by sspithess788

Σ.Δ: Η διαδικασία για την κάλυψη των 232 κενών θέσεων Πυροσβεστών Πενταετούς Υποχρέωσης προχωρά κανονικά και αυτή την φορά με γρήγορους ρυθμούς.

Όπως διαπιστώνετε στην δ/γή, τώρα έχει καλεστεί ο διπλάσιος και πλέον αριθμός υποψηφίων κάτι που αν γινόταν εξ αρχής, όπως το είχαμε επισημάνει οι επιλαχόντες επανειλημμένος στην φυσική και πολιτική ηγεσία, η διαδικασία θα είχε προ πολλού ολοκληρωθεί. 

"Κάλιο αργά παρά ποτέ" όμως, όπως λέει και ο σοφός λαός.

Για την κατηγορία των συμβασιούχων οι διαδικασία έχει φύγει από το Αρχηγείο, έχει υπογράψει ο Αρχηγός την δ/γη για την πρόσληψη 84-85 (;) επιλαχόντων, βρίσκετε στην Υπηρεσία Δημοσιονομικού Ελέγχου για τυπική υπογραφή και σήμερα κατά πάσα πιθανότητα, οδεύει στο Εθνικό Τυπογραφείο για να πάρει Φ.Ε.Κ. !!!

Σε πείσμα πολλών λοιπόν η διαδικασία ολοκληρώνετε και όπως αναμενόταν κατά την προσφιλή τους τακτική, ΟΛΟΙ οι συνδικαλιστές που πολέμησαν για να μην γίνει αυτή η πρόσληψη, τώρα σπεύδουν να γίνουν "μετά Χριστόν προφήτες" και "σωτήρες" ! Ξεχνάνε όμως ότι γνωρίζουμε τις πρακτικές που ακολουθούν. Απλά κωμικοτραγικοί για μια ακόμη φορά !

Συγκρότηση Επιτροπών υγειονομικών, ψυχοτεχνικών εξετάσεων και αθλητικών δοκιμασιών επιλαχόντων Π.Π.Υ (ιδιώτες)

«Συγκρότηση Επιτροπών υγειονομικών, ψυχοτεχνικών εξετάσεων και αθλητικών δοκιμασιών by sspithess788

Ενημέρωση από τον Δικηγόρο των Επιλαχόντων Π.Π.Υ για την απόφαση του Δικαστηρίου.

Συνάδελφοι,

μετά από τηλεφωνική επικοινωνία με τον δικηγόρο των Επιλαχόντων Πυροσβεστών Πενταετούς Υποχρέωσης κ. Αγγελάκη Πέτρο ενημερωθήκαμε ότι το δικαστήριο έβγαλε απόφαση να ... "αποφασίσει" τον Απρίλιο !!!

Ο λόγος είναι οι έλεγχοι που διενεργούνται από την Επιτροπή που σύστησε το Υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης για πλαστά δικαιολογητικά πρόσληψης στους Π.Π.Υ.

Ο κ. Αγγελάκης απέστειλε στο Blog το σκεπτικό της "απόφασης" το οποίο και σας παραθέτω για ενημερωθούν οι περισσότεροι δυνατοί ενδιαφερόμενοι:

"Με τις υπ’ αριθ. 2285/2014 και 2286/2014 αποφάσεις του Διοικητικού Εφετείου Αθηνών αναβλήθηκε η εκδίκαση των αιτήσεων ακυρώσεως και ορίστηκε νέα δικάσιμος για την εκδίκαση των υποθέσεων η 2-4-2015.

Ειδικότερα, με τις ως άνω αποφάσεις κρίθηκαν τα εξής: «Επειδή, μετά τη συζήτηση της κρινόμενης υποθέσεως, εκδόθηκε η υπ’ αριθ. 1347 οικ. Φ.109.1 κοινή υπουργική απόφαση των Υπουργών Διοικητικής Μεταρρύθμισης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης και Δημόσιας Τάξης και Προστασίας του Πολίτη (ΦΕΚ Β’ 691/19-3-2014) «Σύσταση και συγκρότηση Επιτροπής για τον έλεγχο των δικαιολογητικών που απαιτήθηκαν για την πρόσληψη των Πυροσβεστών Πενταετούς Υποχρέωσης, στο πλαίσιο του ένδικου διαγωνισμού και η υποβολή σχετικής εισήγησης στην πολιτική ηγεσία του Υπουργείου Δημόσιας Τάξης και Προστασίας του Πολίτη. Το πόρισμα της παραπάνω Επιτροπής κρίνεται απαραίτητο για την διερεύνηση της βασιμότητας των προβαλλόμενων από τους αιτούντες λόγους, αλλά και του εννόμου συμφέροντός τους, σε περίπτωση που μετά τον έλεγχο των δικαιολογητικών και τη διαπίστωση της υπάρξεως επιτυχόντων υποψηφίων που θα έπρεπε να είχαν αποκλειστεί, αλλάξει η σειρά κατατάξεώς τους. Συνεπώς, εν όψει τούτων, κρίνεται αναγκαίο να αναβληθεί η έκδοση οριστικής αποφάσεως επί της κρινόμενης αιτήσεως ακυρώσεως προκειμένου να αποσταλεί στο Δικαστήριο το πόρισμα που θα εκδοθεί από τη συσταθείσα με την προαναφερομένη υπ’ αριθ. 1347 οικ. Φ.109.1 κοινή υπουργική απόφαση Επιτροπή, ως και κάθε άλλο στοιχείο που να αφορά την αλλαγή σειράς των επιτυχόντων του Διαγωνισμού. ΔΙΑ ΤΑΥΤΑ Αναβάλλει την εκδίκαση της αιτήσεως ακυρώσεως. Ορίζει νέα δικάσιμο για την εκδίκαση της υποθέσεως την 2-4-2015, ημέρα Πέμπτη και ώρα 9:30 π.μ.»"

Συνεχίζονται οι έλεγχοι για πλαστά πιστοποιητικά στο Δημόσιο - Μητσοτάκης: Καμία ανοχή. (ΕΓΚΥΚΛΙΟΣ 16.12.2013)

1 Απριλίου 2014

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ

Ο Υπουργός Διοικητικής Μεταρρύθμισης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης, Κυριάκος Μητσοτάκης, με αφορμή την απόφαση της διοίκησης των Οδικών Συγκοινωνιών (ΟΣΥ) για την καταγγελία της σύμβασης και την απομάκρυνση 77 υπαλλήλων της, έκανε την ακόλουθη δήλωση:

«Το ζήτημα της ενίσχυσης της πειθαρχικής ευθύνης στο Δημόσιο αποτελεί κορυφαία προτεραιότητα για το Υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης. 

Με εγκύκλιο που στείλαμε στα μέσα Δεκεμβρίου, ζητήσαμε – για πρώτη φορά – τον έλεγχο εγκυρότητας των πιστοποιητικών των δημοσίων υπαλλήλων. 

Καμία ανοχή δεν μπορεί να γίνει αποδεκτή για τις διοικήσεις που δεν προβαίνουν στους σχετικούς ελέγχους. 

Είναι ιδιαίτερα σημαντικό ότι η διοίκηση του μεγαλύτερου ΝΠΙΔ, των Οδικών Συγκοινωνιών, κινήθηκε με ταχύτητα και αποτελεσματικότητα και εντόπισε τις πρώτες 77 περιπτώσεις, οδηγών που είχαν προσληφθεί κάνοντας χρήση πλαστών εγγράφων και καταγγέλθηκε η σύμβαση εργασίας τους. Και ο έλεγχος στην ΟΣΥ συνεχίζεται. 

Ανάλογες ενέργειες γίνονται από το σύνολο των διοικήσεων του δημόσιου και ευρύτερου δημόσιου τομέα και η όλη διαδικασία πλέον εποπτεύεται από το Σώμα Επιθεωρητών – Ελεγκτών Δημόσιας Διοίκησης (ΣΕΕΔΔ). 

Η εποχή της ανευθυνότητας και της ατιμωρησίας έχει παρέλθει ανεπιστρεπτί».

Σ.Δ: Τα 77 πλαστά δικαιολογητικά βρέθηκαν μετά από έλεγχο 1.000 ατόμων σε σύνολο 5.000 που εργάζονται στον ΟΣΥ τουλάχιστον 15 χρόνια. Οι έλεγχοι στον ΟΣΥ συνεχίζονται ....

Η εγκύκλιος (16/12/2013) που αναφέρει το Δελτίο Τύπου και πολλές φορές σας είχα αναφέρει ως ΕΞΑΙΡΕΤΙΚΑ ΕΠΕΙΓΟΝ προς όλα τα Υπουργεία για έλεγχο των δικαιολογητικών των Δημοσίων Υπαλλήλων είναι η παρακάτω : 

ΕΞΑΙΡΕΤΙΚΑ ΕΠΕΙΓΟΝ ΥΠΟΥΡΓΕΙΟΥ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΗΣ ΜΕΤΑΡΡΥΘΜΙΣΗΣ 16 Δεκεμβριου 2013. by sspithess788

Εν αναμονή και των αποτελεσμάτων των ελέγχων 

στο Πυροσβεστικό Σώμα !!!

Ενδιαφέρουσα Ενημέρωση από την Ένωση Π.Π.Υ. Ελλάδος

Λάρισα, 24  Ιανουαρίου 2013

ΑΡ.ΠΡΩΤ. 56

Συνάδελφοι,

στις 22/1/2013 πραγματοποιήθηκε στο Α.Π.Σ. το δεύτερο επιτελικό συμβούλιο, αλλά το πρώτο που θα είχε ως θέμα την μονιμοποίηση μέσου τροποποίησης του νόμου 3938/2011 κατά   την  πρόταση του Α.Π.Σ.

Στο επιτελικό συμβούλιο συμμετέχουν βάση νόμου που  έχει ψηφιστεί το 2006, ο Αρχηγός του Π.Σ., ο Υπαρχηγός, ο Γεν. Επιθεωρητής  Βορείου και  Νοτίου Ελλάδος οι δυο Κλαδάρχες του Α.Π.Σ. καθώς και οι δυο συνδικαλιστικές οργανώσεις που υπήρχαν ως εκπρόσωποι του προσωπικού του Π.Σ. η Π.Ο.Ε.Υ.Π.Σ. και η Ε.Α.Π.Σ.

Όπως καταλαβαίνετε η Ε.Π.Π.Υ.Ε. ιδρύθηκε το Σεπτέμβριο του 2012 και η κατηγορία των Π.Π.Υ. επί της ουσίας υπάρχει από τις 10 Φεβρουαρίου του 2012. Άρα και η συμμετοχή μας σε αυτό νομικά ήταν αδύνατη.

Παρόλα αυτό μας ζητήθηκε να καταθέσουμε προτάσεις τις οποίες βέβαια δεν μας δόθηκε η δυνατότητα να τις τεκμηριώσουμε στην όλη συζήτηση που έγινε και αυτό θεωρούμε πως είναι ένα πρόβλημα που δημιουργεί   θέμα   σωστής προβολής αλλά και επεξήγησης κάποιων σημείων της πρότασης μας προς το επιτελικό συμβούλιο από την στιγμή που και οι άλλες συνδικαλιστικές οργανώσεις έχουν και εκείνες προτάσεις και έχουν την δυνατότητα να τις αναπτύξουν και να τις προβάλουν κατά την συζήτηση που έγινε.

Φυσικά και καταλαβαίνουμε πως ο νόμος πρέπει να τηρηθεί αλλά τουλάχιστο σε αυτό το Επιτελικό Συμβούλιο που μοναδικό θέμα συζήτησης είναι η τροποποίηση του νόμου των Π.Π.Υ. θα έπρεπε να συμμετέχουμε ώστε η απόφαση – συμπεράσματα που θα βγουν να έχουν και την σύμφωνη γνώμη των ιδίων των εμπλεκομένων με το νόμο 3938/2011.

Μας πληροφόρησαν πως θα γίνουν ακόμα μια ή δυο συνεδριάσεις και ελπίζουμε το αίτημα για συμμετοχή μας σε αυτό να γίνει δεκτό.

Η Ένωση μας δεν θα μπορούσε να μην είναι εκεί και πριν αρχίσει η συνεδρίαση κατέθεσε αλλά και προσπάθησε στον λίγο χρόνο που είχε να εξηγήσει κάποια σημεία της πρότασης της και στο επιτελείο του Α.Π.Σ. αλλά και στις συν αδερφικές συνδικαλιστικές οργανώσεις .

Αξιοσημείωτο είναι πως και από μεριάς των Στρατηγών αλλά και από μεριάς των συνδικαλιστών υπήρχε πολύ καλή διάθεση για να δοθούν σωστές λύσεις αλλά όταν θέλεις να λύσης το πρόβλημα κάποιου καλό είναι να συμμετέχει και ο ίδιος που το έχει.

Μετά το πέρας της συνεδρίασης ενημερωθήκαμε  από τον Αρχηγό και τον ευχαριστούμε για αυτό.

Συζητήθηκαν οι παράγραφοι του νόμου που αναφέρονται στο ποιος ασφαλιστικός φορέας πρέπει να είναι υπεύθυνος για την υγεία μας  διότι θεωρούν ότι υπάρχει νομικό πρόβλημα. Στην παράγραφο που αναφέρετε στις άδειες των Π.Π.Υ. καθώς και σε επικείμενη μονιμοποίηση όλων ή μέρους Π.Π.Υ. λόγου μη πρόσληψης νέων Πυροσβεστών για τουλάχιστο δυο χρόνια  ώστε να μην δημιουργηθεί πρόβλημα στην εύρυθμη λειτουργία του Σώματος.

Στην συνεδρίαση παρουσιάστηκε και μια νέα επικαιροποιημένη οικονομική μελέτη για το πόσο κοστίζει ένας Μόνιμος συνάδελφος και ένας Π.Π.Υ. που θα επανεξετασθεί στην επόμενη συνεδρίαση διότι βρέθηκαν κάποιες μικρές αποκλίσεις. 

Για την ιστορία να σας αναφέρουμε πως στην εν λόγο μελέτη η διαφορά ήταν, τελικό ποσό για εργασία όλο το χρόνο 15.490,80 ευρώ για τον Π.Π.Υ. και 18.152.75 ευρώ για τον Μόνιμο. Μια διαφορά δηλαδή 2.661.95 ευρώ χωρίς βέβαια να υπολογίσουν για ακόμη μια φορά το επίδομα των 150 ευρώ μικτά που το δικαιούμαστε, το οποίο κατεβάζει την διαφορά στα 861,95 ευρώ η οποία είναι και θεωρητικά αλλά και πρακτικά ελάχιστη με γνώμονα τις προσφερόμενες υπηρεσίες.

Επίσης στην συνεδρίαση θίχτηκαν για μια ακόμα φορά εάν θα πρέπει να μπουν κριτήρια για την μονιμοποίηση όπως ύψος, ψυχοτεχνικά, υγειονομικά, αθλήματα και Πυροσβεστική ακαδημία από την αρχή.

Όπως βλέπετε συνάδελφοι τα προβλήματα μας δεν έχουν τελειωμό και συνεχίζουμε να είμαστε ο κλάδος που τον συμπεριφέρονται σαν αποπαίδι του Σώματος. 

Βέβαια οι τελικές αποφάσεις δεν πάρθηκαν για κανένα από τα παραπάνω θέματα και πιστεύουμε πως είναι η ώρα να ενεργοποιηθούν και κάποιοι συνάδελφοι που την είχαν δει βολεμένοι και αμέτοχοι στα προβλήματα του κλάδου μας .

Μέχρι το τέλος της Άνοιξης όλα θα έχουν τελειώσει και θα είναι αργά να διορθωθούν τυχόν λάθη.

- Από υπηρεσιακούς παράγοντες του ΑΠ.Σ. πληροφορηθήκαμε για ακόμη μια φορά πως τα αναδρομικά που μας οφείλονται θα πιστωθούν στην μισθοδοσία του Ιανουαρίου  σε μια δόση.

- Έχουν ξεκινήσει ενέργειες για προμήθεια μιας  στολής  εργασίας για όσους Π.Π.Υ. έχουν πάρει μόνο μια.

- Εντός των ημερών θα προμηθευτεί το Α.Π.Σ. τελικά τα δυο ατομικά βιβλιάρια μεταβολών όπως και το υγειονομικό βιβλιάριο ώστε να ολοκληρωθούν οι φάκελοι μας.

- Έχει είδη ξεκινήσει η σταδιακή απόσυρση των παλαιών οχημάτων του Π.Σ.

- Όσων αφορά τους Επιλαχόντες Π.Π.Υ. και τους 725 τα πράγματα δεν είναι και τόσο ευχάριστα διότι ότι οργανικά κενά που υπάρχουν θα καλυφθούν από τους 300 πολίτες που έρθουν από άλλες υπηρεσίες του Ελληνικού Δημοσίου (προκήρυξη 725 , απορρόφηση 50% για Π.Π.Υ.).

Συνάδελφοι για ακόμα μια φορά σας ζητάμε ενεργοποιηθείτε μέσα από την Ένωση μας για να βοηθήσετε πρώτα από όλα τον εαυτό σας, μην επαναπαύεστε τον αγώνα πρέπει και θα τον δώσουμε όλοι μαζί.

O ΠΡΟΕΔΡΟΣ

Καστανίδης Γιώργος

Ο ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

Πυργιώτης Απόστολος

ΠΗΓΗ: ΕΝΩΣΗ Π.Π.Υ ΕΛΛΑΔΟΣ 

Σ.Δ: Δεν μπορώ να καταλάβω κάτι για τις 300 οργανικές θέσεις που αναφέρονται ότι θα δοθούν σε μετατάξεις που θα έρθουν στο Σώμα από τον Δημόσιο τομέα (έχω πει παλαιότερα την άποψη μου γι αυτό) και θα ήθελα, όπως πιστεύω και εσείς, κάποιες διευκρινήσεις.
Όπως όλοι ξέρουμε στο Πυροσβεστικό Σώμα υπάρχουν 3 κατηγορίες προσωπικού :
α) Πυροσβεστικό Προσωπικό 
β) Πυροσβέστες Πενταετούς Υποχρέωσης 
γ) Πολιτικό Προσωπικό
Προφανώς και όσοι θα μεταταγούν στο Σώμα ΔΕΝ ανήκουν στις 2 πρώτες κατηγορίες ΕΝΣΤΟΛΟΥ προσωπικού αλλά ανήκουν στην τρίτη κατηγορία, αυτή του ΠΟΛΙΤΙΚΟΥ προσωπικού και ως τέτοιο θα μεταταγούν!

1. Πως λοιπόν θα καταλάβουν οργανικές θέσεις ΕΝΣΤΟΛΟΥ προσωπικού ;
2. Μήπως θα τους βάλουν τελικά και στολή να τους στείλουν σε συμβάντα ;

Ερωτήματα που ελπίζω να πάρουμε απάντηση τις επόμενες ημέρες !

Τοποθέτηση του Υφ. Προ.Πο. κ. Οθωνα που μας ενδιαφέρει.....

Σας παραθέτω σημείο από την τοποθέτηση του Υφυπουργού Προ.Πο. κ. Οθωνα στην Επιτροπή της βουλής για το Νομοσχέδιο των Εθελοντών και την οποία μπορείτε να την διαβάσετε όλη ΕΔΩ. Είναι ένα σημείο πουα μας αφορά και από το οποίο πέρνουμε ορισμένα στοιχεία σημαντικά.

"Σε ό,τι αφορά τη σύσταση οργανικών θέσεων εκεί που προβλέπεται η ίδρυση εθελοντικών κλιμακίων, στον προβληματισμό που αναπτύχθηκε, θέλω απλά να σημειώσω ότι σε δύο μήνες μέχρι τον Ιανουάριο του 2012 οι οργανικές θέσεις του Πυροσβεστικού Σώματος καλύπτονται στο σύνολό τους.
Διότι στο νομοσχέδιο που ψηφίσαμε για τους 5ετείς οι θέσεις αυτές έλεγε το άρθρο 1 του σχετικού νόμου: «μειώνουν ή αυξάνουν ανάλογα τα κενά οργανικά του Πυροσβεστικού Σώματος».
Άρα, τα κενά ήταν 4.139 μέχρι πρότινος, αλλά ουσιαστικά έχουμε για πρώτη φορά ολοσχερή κάλυψη των οργανικών του κενών.
Προφανώς υπάρχει μία πάγια αρχή σύστασης οργανικών θέσεων, όταν ιδρύεται οποιαδήποτε νέα υπηρεσία. Με τη σημείωση που έκανα στην αρχή για την πλήρη κάλυψη των οργανικών θέσεων, να διασκεδαστεί κάθε ερμηνεία ότι θα πρέπει να υπάρχουν νέες οργανικές θέσεις, πρόσθετες σε αυτές που ήδη υπάρχουν στο Πυροσβεστικό Σώμα για να μπορεί να λειτουργήσει εθελοντικό κλιμάκιο."

Συμπέρασματα:
1. Η προκήρυξη προχωρά κανονικά και δεν σταματάει.
2. Αναφέρει ο Υφυπουργός ότι τα κενά είναι 4.139 και ότι "έχουμε για πρώτη φορά ολοσχερή κάλυψη των οργανικών του κενών."
Όλοι ξέρουμε ότι οι Π.Π.Υ θα είναι 4.000, άρα 139 θέσεις που απομένουν θα πρέπει, για να υπάρξει "ΟΛΟΣΧΕΡΗΣ ΚΑΛΥΨΗ ΤΩΝ ΚΕΝΩΝ" σύμφωνα με τα λεγόμενα του Υφυπουργού, να καλυφθούν από τους ΕΠΙΛΑΧΟΝΤΕΣ οι οποίοι και θα πρέπει να ενσωματωθούν ΑΜΕΣΑ και αυτοί στους Πυροσβέστες Πενταετούς Υποχρέωσης.
3. ΑΝ, πάντα συμπερασματικά από αυτά που είπε ο Υφυπουργός, οι ΕΠΙΛΑΧΟΝΤΕΣ είναι περισσότεροι από 139 τότε αυτοί ΘΑ απορροφηθούν σε βάθος 3ετίας όπως αναφέρει και ο Ν. 3938/2010.

Μένει λοιπόν να τα δούμε όλα αυτά στην πράξη. Λίγο ακόμα Υπομονή !!!

ΠΥΡΟΣΒΕΣΤΕΣ 5ΕΤΟΥΣ ΥΠΟΧΡΕΩΣΗΣ !!!!

Αθήνα, 29 Δεκεμβρίου 2010
ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ

Ο Υπουργός Προστασίας του Πολίτη κ. Χρήστος Παπουτσής, παρουσίασε σήμερα, Τετάρτη 29 Δεκεμβρίου, στο Υπουργικό Συμβούλιο για δεύτερη ανάγνωση, το Σχέδιο Νόμου «Σύσταση Γραφείου Αντιμετώπισης Περιστατικών Αυθαιρεσίας στο Υπουργείο Προστασίας του Πολίτη και άλλες διατάξεις ».
Η νομοθετική αυτή πρωτοβουλία περιλαμβάνει κατά κύριο λόγο τα εξής:
Άρθρο 1
Συστήνεται Γραφείο Αντιμετώπισης Περιστατικών Αυθαιρεσίας, το οποίο υπάγεται απευθείας στον Υπουργό Προστασίας του Πολίτη.
Σε αυτό καταγγέλλονται περιστατικά προσβολής της ανθρώπινης αξιοπρέπειας ή βασανιστηρίων ή άλλων περιστατικών αυθαιρεσίας από το ένστολο προσωπικό των σωμάτων ασφαλείας (ΕΛ.ΑΣ., Πυροσβεστικό Σώμα, Λ.Σ.) σε βάρος κάθε ατόμου που βρίσκεται στην ελληνική επικράτεια, κατά τα πρότυπα άλλων χωρών της ΕΕ.
Έτσι δημιουργείται ένας φερέγγυος και ανεξάρτητος μηχανισμός λογοδοσίας του προσωπικού των σωμάτων ασφαλείας. Η Ελλάδα ανταποκρίνεται στην υποχρέωσή της να συμμορφωθεί με τις υποδείξεις και τις κατευθυντήριες αρχές των Ευρωπαϊκών Οργάνων που διαμορφώθηκαν με βάση τη νομολογία του Ευρωπαϊκού Δικαστηρίου Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων για τη διερεύνηση καταγγελιών αστυνομικής αυθαιρεσίας που εμπίπτουν στη δικαιοδοσία της Ευρωπαϊκής Σύμβασης για τα Δικαιώματα του Ανθρώπου.
Το Γραφείο θα έχει τη δυνατότητα να επιλαμβάνεται και αυτεπαγγέλτως ιδίως σε περιπτώσεις που υπάρχουν σχετικά δημοσιεύματα στον Τύπο ή σε ΜΜΕ τα οποία περιέχουν επαρκή στοιχεία ώστε να γίνει έρευνα.
Το Γραφείο λειτουργεί υπό την ευθύνη Τριμελούς Επιτροπής υψηλού κύρους και συγκροτείται από έναν επίτιμο αρεοπαγίτη, ως πρόεδρο και ως μέλη τον Νομικό Σύμβουλο του κράτους στο Υπουργείο Προστασίας του Πολίτη και από έναν επίτιμο εισαγγελέα του Αρείου Πάγου ή Εφετών.
Το Γραφείο δεν διερευνά σε καμία περίπτωση το ποινικό σκέλος της υπόθεσης
Αν πρόκειται για αξιόποινη πράξη, η καταγγελία διαβιβάζεται αμέσως στον αρμόδιο εισαγγελέα
Η άσκηση του πειθαρχικού ελέγχου παραμένει στα αρμόδια πειθαρχικά όργανα του οικείου Σώματος, και υπάρχει δέσμευση να εξετάζονται οι υποθέσεις που παραπέμπει το Γραφείο κατά απόλυτη προτεραιότητα. Τα ίδια πειθαρχικά όργανα ενημερώνουν για το αποτέλεσμα της εξέτασης το Γραφείο Αντιμετώπισης Περιστατικών Αυθαιρεσίας. Επίσης ενημερώνεται και ο ενδιαφερόμενος ιδιώτης σχετικά με το πόρισμα των πειθαρχικών οργάνων. Η ενημέρωση για το πόρισμα αποτελεί αναγκαίο στοιχείο διαφάνειας για τη λειτουργία της πειθαρχικής διαδικασίας.
Η Τριμελής Επιτροπή θα υποβάλλει ετήσια αναλυτική έκθεση αξιολόγησης πεπραγμένων, διαπιστώσεων και προτάσεων στον Υπουργό Προστασίας του Πολίτη. Η έκθεση αυτή διαβιβάζεται από τον Υπουργό Προστασίας του Πολίτη στην αρμόδια Διαρκή Επιτροπή της Βουλής προς ενημέρωση των μελών της.
Άρθρο 2
Διευρύνονται οι αρμοδιότητες του Συμβουλίου Συντονισμού και Στρατηγικής Εσωτερικής Ασφάλειας στο Υπουργείο Προστασίας του Πολίτη με στόχο την αναβάθμιση του ρόλου και της αποστολής του.
Άρθρο 3
Στο Υπουργείο Προστασίας του Πολίτη συνιστάται αυτοτελής Υπηρεσία για το συντονισμό των χρηματοδοτούμενων από ευρωπαϊκά προγράμματα επιχειρησιακών και αναπτυξιακών δράσεων του Υπουργείου. Η Υπηρεσία αυτή θα αποτελεί και την υπεύθυνη Εθνική Αρχή που λειτουργεί στο πλαίσιο του Ευρωπαϊκού Ταμείου Εξωτερικών Συνόρων και του Ευρωπαϊκού Ταμείου Επιστροφών στο πλαίσιο του Ευρωπαϊκού προγράμματος «Αλληλεγγύη και Διαχείριση μεταναστευτικών ροών».
Άρθρο 4
Αναβαθμίζεται ο ρόλος και διευρύνονται οι αρμοδιότητες του Κέντρου Μελετών Ασφάλειας.
Άρθρο 5
Διευρύνεται η αποστολή της Υπηρεσίας Εσωτερικών Υποθέσεων της Ελληνικής Αστυνομίας και σε άλλα αδικήματα των υπαλλήλων και λειτουργών του ευρύτερου δημόσιου τομέα αλλά και των υπαλλήλων και αξιωματούχων της Ευρωπαϊκής Ένωσης και των διεθνών οργανισμών που δραστηριοποιούνται στην Ελληνική Επικράτεια, σε μία προσπάθεια αντιμετώπισης της διαφθοράς, σύμφωνα με τη σύμβαση του Ο.Η.Ε. κατά της διαφθοράς, η οποία κυρώθηκε από τη χώρα μας με το Ν.3666/2008.
Η ρύθμιση αυτή εντάσσεται στη δέσμευση της κυβέρνησης για τη λήψη των αναγκαίων νομοθετικών και πρακτικών μέτρων για την καταπολέμηση της διαφθοράς στο δημόσιο, η οποία απειλεί τη σταθερότητα και την ασφάλεια της κοινωνίας, υπονομεύει τους θεσμούς , τις ηθικές αξίες και της αξίες της δημοκρατίας και αντιστρατεύεται τις αρχές της ορθής διαχείρισης των δημοσίων υποθέσεων και τις δημόσιας περιουσίας, της διαφάνειας και της ισότητας ενώπιον του νόμου.
Άρθρο 6
Προβλέπεται η διάθεση στις αστυνομικές αρχές και τις υπηρεσίες του Λιμενικού Σώματος – Ελληνικής Ακτοφυλακής χερσαίων , πλωτών και εναερίων μεταφορικών μέσων που έχουν κατασχεθεί ως αντικείμενα λαθρεμπορίας , ή ως μεταφορικά μέσα ναρκωτικών ουσιών , λαθρεμπορευμάτων ή λαθρομεταναστών και ως μέσα παράνομης διακίνησης όπλων και αρχαιοτήτων.
Άρθρο 7
Συνιστώνται 5 θέσεις ειδικού επιστημονικού προσωπικού στην Ελληνική Αστυνομία με αποστολή τη διαμόρφωση μια μακρόχρονης στρατηγικής εσωτερικής ασφάλειας και διεθνούς συνεργασίας σε θέματα διασυνοριακού εγκλήματος όπως είναι η τρομοκρατία, διακίνηση λαθρομεταναστών, trafficking , εμπορία όπλων και ναρκωτικών.
Άρθρο 8
Ρυθμίζεται η εκκρεμότητα που υπάρχει στο θέμα της ιθαγένειας των κατατασσόμενων στην Ελληνική Αστυνομία ομογενών από τη Β. Ήπειρο, την Κύπρο και την Τουρκία, για τους οποίους δεν προβλέπεται η απόκτηση της Ελληνικής ιθαγένειας, όπως γίνεται και με τους ομογενείς που εισάγονται στις Στρατιωτικές Σχολές , σύμφωνα με το άρθρο 4 παρ. 1 του ν. 3284/2004. Με την προτεινόμενη ρύθμιση καλύπτεται το νομοθετικό αυτό κενό που δημιουργούσε ζητήματα ισότητας καταλαμβάνοντας και αυτούς που ήδη υπηρετούν.
Άρθρο 11
Για λόγους πληρέστερης προστασίας του προσωπικού της ΕΛΑΣ παρέχεται η δυνατότητα στους συνταξιούχους αστυνομικούς να παραμένουν μέτοχοι στον ειδικό λογαριασμό αρωγής για 10 έτη μετά τη συνταξιοδότησή τους.
Άρθρο 14
Προβλέπεται η έκδοση ειδικού δελτίου ταυτότητας για τους εποχικούς πυροσβέστες, ώστε να μπορούν να αποδεικνύουν την ιδιότητά τους την ώρα του καθήκοντος.
Άρθρο 15
Υλοποιείται η προεκλογική δέσμευση του πρωθυπουργού, κ. Γιώργου Παπανδρέου, και του ΠΑΣΟΚ, προς του εποχικούς πυροσβέστες.
- Συνιστάται στο Πυροσβεστικό Σώμα μία ιδιαίτερη κατηγορία προσωπικού με την ονομασία «Πυροσβέστες πενταετούς υποχρέωσης», η οποία προβλέπεται να υποκαταστήσει σταδιακά το θεσμό του Εποχικού Πυροσβέστη.
Κύριο καθήκον: η δασοπυρόσβεση και η δασοπροστασία. Θα επικουρούν όμως παράλληλα το πυροσβεστικό προσωπικό και σε όλα τα λοιπά καθήκοντά του, στην άσκηση των οποίων παρατηρούνται σήμερα αδυναμίες, λόγω των μεγάλων ελλείψεων στο προσωπικό αυτό.
Το Πυροσβεστικό Σώμα μπορεί έτσι να καλύψει με επάρκεια πολλές από τις ελλείψεις του, εάν οι προσλαμβανόμενοι προέρχονται από εποχικούς πυροσβέστες, που έχουν προσφέρει σημαντικές υπηρεσίες στον τομέα της δασοπυρόσβεσης και έχει αποκτήσει πολύτιμη σχετική εμπειρία.
Η πρόσληψη θα γίνεται με αντικειμενικά κριτήρια. Η σχετική διαδικασία διενεργείται υπό τον έλεγχο και την ευθύνη ανεξάρτητης επιτροπής, στην οποία θα συμμετέχει και εκπρόσωπος του Ανωτάτου Συμβουλίου Επιλογής Προσωπικού (Α.Σ.Ε.Π.).

Διαβάστε περισσότερα στο ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑΣ ΤΟΥ ΠΟΛΙΤΗ

ΣΔ: Αν δεν κάνω λάθος η ονομασία αυτή είναι πρόταση του ΣΩΜΑΤΕΙΟΥ ΘΕΣΣΑΛΙΑΣ.(.... ή κατά το Εποχικοί Πυροσβέστες "Πενταετής Πυροσβέστες"). Επίσης πιθανόν όσοι έχουν ΥΕ δημοτικό (ΜΟΝΟ Δημοτικό πριν το 1980) να μπορούν να συμμετάσχουν στην προκήρυξη.

Αυτή την ώρα περνά από το Υπουργικό Συμβούλιο το ΤΕΛΙΚΟ ΣΧΕΔΙΟ ΝΟΜΟΥ για ΕΜΑΣ !!!

Αν και δεν μπορώ ακόμα να σταθώ πολύ στον υπολογιστή ωστόσο θεώρησα ότι είναι κάτι ΠΟΛΥ ΣΥΜΑΝΤΙΚΟ ΤΟ ΟΠΟΙΟ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΜΑΘΕΤΕ !!!
Σήμερα συζητάτε στο Υπουργικό Συμβούλιο το ΤΕΛΙΚΟ ΣΧΕΔΙΟ ΝΟΜΟΥ που αφορά εμάς.
Όπως πριν από λίγη ώρα είπε στο Δελτίο Ειδήσεων του MEGA τα σχέδια νόμου που θα περνάνε αυτή την ώρα από το Υ.Σ και αφορούν το Υπουργείο ΠΡΟ-ΠΟ είναι "της ακτοφυλακή, του Λιμενικού και των ΔΑΣΟΠΥΡΟΣΒΕΣΤΩΝ" και συνέχισε λέγοντας ότι αν και δεν θεωρούνται πολύ σημαντικά νομοσχέδια ωστόσο η ΤΡΟΪΚΑ θέλει να υλοποιηθούν !!! (που καταντήσαμε) Τα έλεγα ή δεν τα έλεγα;;;
Ελπίζω να το δούμε και εμείς στην ΤΕΛΙΚΗ ΤΟΥ ΜΟΡΦΗ ΤΟ ΣΧΕΔΙΟ ΝΟΜΟΥ ΠΟΛΥ ΣΥΝΤΟΜΑ !!!
Στο ύπνο πάλι μας πιάσανεεεεε……

Το Σχέδιο Νόμου...

Το Σχέδιο Νόμου όπως ΗΤΑΝ στο ΠΟΛΥΝΟΜΟΣΧΕΔΙΟ.

Σ.Δ: Σας παραθέτω το (ανύπαρκτο) σχέδιο νόμου όπως ΗΤΑΝ στο πολυνομοσχέδιο τον Αύγουστο. Λέω "ήταν" διότι έχει βγει από το πολυνομοσχέδιο πλέον και είναι "ανεξάρτητο" όπως και το σχέδιο νόμου του Λιμενικού.

Αναμένονται τις επόμενες ημέρες να γίνουν αλλαγές σε ορισμένα σημεία και ελπίζουμε να είναι ικανοποιητικές. Οι οργανικές θέσεις είναι αυτές που μας καίνε περισσότερο γιατί όπως είπα και παλαιότερα οι 2.000 θέσεις δεν θεωρούνται εργασιακή αποκατάσταση αλλά εργασιακή κοροϊδία.

Βέβαια πιστεύω ότι όλο αυτό είναι ένα ακόμα επικοινωνιακό τρικ λόγο εκλογών και πορείας και τίποτε άλλο, μακάρι να διαψευσθώ.

Το αρχείο είναι PDF και μπορείτε κάνοντας κλικ επάνω να το κάνετε download.

Εν αναμονή εξελίξεων.

Μετά το Δ.Σ. της ΠΟΣΠΥΔ χτές με την συζήτηση πάνω στο θέμα τις εργασιακής μας αποκατάστασης και τα νεύρα μας τεντωμένα περιμένουμε να μάθουμε τι ακριβώς συμβαίνει τόσο από μέρους της ΠΟΣΠΥΔ όσο και από μέρους του Υπουργείου.

Απ ότι φαίνεται υπάρχει έτοιμο νομοσχέδιο από το υπουργείο αλλά ακόμα είναι υπό επεξεργασία στο τελικό του όμως στάδιο.

Στο Δ.Σ. επισημάνθηκαν τυχόν αλλαγές που μπορούν ή αν νομικά μπορούν να γίνουν και να τις προωθήσει στο υπουργείο.
ΕΝ ΑΝΑΜΟΝΉ ΚΑΙ ΜΕ ΤΗΝ ΥΠΟΜΟΝΗ ΝΑ ΕΞΑΝΤΛΕΊΤΑΙ ΛΟΙΠΟΝ !!!

H Συνάντηση που ΔΕΝ Έγινε !!!

Δεν έγινε η συνάντηση των Νομικών των Υπουργείων ΕΣΩΤΕΡΙΚΩΝ, ΠΡΟ-ΠΟ και της ΠΟΣΠΥΔ όπως είχε πει ο Χρυσοχοϊδης, αλλά ΕΓΙΝΕ "ΣΤΑ ΚΡΥΦΑ" μεταξύ του ΥΠ.ΕΣ. και του ΠΡΟ-ΠΟ.
Το Εσωτερικών απ΄ ότι έμαθα, δεν δέχτηκε το πόρισμα στο σύνολο του. Π.χ δεν δέχτηκε με τίποτα το Δημοτικό είτε πριν είτε μετά το 1980. Το είχα προβλέψει αυτό από την στιγμή που ενεπλάκη το Εσωτερικών ότι το Πόρισμα δεν θα υιοθετηθεί εξολοκλήρου.
Ελπίζω σύντομα, το πολύ μέχρι την ερχόμενη εβδομάδα, που θα γίνει συνάντηση, "υποτίθεται", με τον Χρυσοχοϊδη ΕΠΙΤΕΛΟΥΣ ΝΑ ΜΑΘΟΥΜΕ ΤΙ ΑΚΡΙΒΩΣ ΠΡΟΤΙΘΕΝΤΑΙ ΝΑ ΚΑΝΟΥΝ ΓΙΑΤΙ ΔΕΝ ΠΑΕΙ ΑΛΛΟ ΑΥΤΗ Η ΚΑΤΑΣΤΑΣΗ !!!

ΤΗΝ ΜΕΘΕΠΟΜΕΝΗ ΟΜΩΣ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΑΡΧΙΣΟΥΝ ΟΙ ΚΙΝΗΤΟΠΟΙΗΣΕΙΣ ΩΣΤΕ ΝΑ ΜΠΕΙ Η ΡΎΘΜΙΣΗ ΠΟΥ "ΕΤΟΙΜΆΖΟΥΝ", και πρέπει κάποια στιγμή να την δούμε ως νομοσχέδιο, ΣΤΟ ΠΟΛΥΝΟΜΟΣΧΕΔΙΟ !!!

Μία Φωτό από την Συνάντηση στο ΠΡΟ-ΠΟ και Ένα Ακόμα Σχόλιο.

Η φώτο μου ήρθε πριν λίγη ώρα και είπα να αναφέρω 2-3 πραγματάκια και να τα σχολιάσω.

1ον Το πολυνομοσχέδιο ΔΕΝ θα το περάσουν αυτόν τον μήνα ΑΛΛΑ ΚΑΤΑ ΠΑΣΑ ΠΙΘΑΝΟΤΗΤΑ στο Β' ΘΕΡΙΝΟ ΤΜΗΜΑ ΤΗΣ ΒΟΥΛΗΣ. Σιγά μην το περνούσαν τώρα χαζοί είναι; Ακόμα αντιπυρική έχουμε "ΑΣ ΠΕΡΙΜΕΝΟΥΝ ΛΙΓΟ ΑΚΌΜΑ ΤΑ ΚΟΡΟΪΔΑ !!!"

2ον Όταν αναφέρετε στην ανακοίνωση για "ρύθμιση νομικών και οικονομικών εκκρεμοτήτων" μου μυρίζει ΑΠΙΣΤΕΥΤΑ ΥΠ.ΕΣΩΤΕΡΙΚΩΝ άρα και ΠΙΘΑΝΟ 24ΜΗΝΟ, ΛΥΚΕΙΟ, και δεν ξέρω τι άλλο θα βγάλουν. Πάντως από ότι έμαθα το πόρισμα ΔΕΝ τους καλάρεσε εκεί στο ΥΠ.ΕΣΩΤΕΡΙΚΩΝ.

Οσο για το οικονομικό μέρος πιστεύω ότι αποδείξαμε ότι ΕΙΜΑΣΤΕ Η ΠΙΟ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΗ ΚΑΙ ΣΥΜΦΕΡΟΥΣΑ ΛΥΣΗ και το ΕΠΙΒΕΒΑΙΩΣΕ και ο Υφυπουργός ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΩΝ κύριος Σαχινίδης όταν είπε ότι η αναλογία πολίτη συμβασιούχου είναι 1/5 !!!

3ον Οταν γίνετε ΟΜΑΔΙΚΗ δουλειά και αναφέρομαι ότι κατέβηκαν στην συνάντηση πρόεδροι, αντιπρόεδροι και γραμματείς της ΠΟΣΠΥΔ με άποψη και τσαμπουκά, τότε υπάρχουν και αποτελέσματα. ΜΠΡΑΒΟ ΚΑΙ ΣΥΝΕΧΊΣΤΕ ΤΙΣ ΠΙΕΣΕΙΣ ΜΗΝ ΤΟΥΣ ΑΦΉΝΕΤΑΙ ΣΕ ΧΛΩΡΟ ΚΛΑΡΙ.

ΚΑΙ ΜΗΝ ΞΕΧΝΑΤΕ,
ΚΑΤΑΣΚΗΝΩΣΤΕ ΕΞΩ ΑΠΟ ΤΟ ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΚΑΙ ΣΑΣ ΑΚΟΛΟΥΘΟΥΜΕ !!!

Ενημέρωση Μελών από την ΠΟΣΠΥΔ

Σ.Δ: Βρε Βρε "κινητοποίηση" των Υπουργείων διαβάζω και επίσημα πλέον. Εμείς αυτές τι κινητοποιήσεις τελευταίοι τις μάθαμε; Κρυφές τις κρατούσε το Υπουργείο; Πάλι καλά όμως που άρχισαν να μας "παίζουν" και εμάς για να μην "τρέχουμε" όλοι μαζί τελευταία !!!
Δύο τρία ερωτηματάκια θα βάλω:
1ον ΠΟΤΕ ΘΑ ΚΑΤΑΤΕΘΕΙ ΤΟ ΠΟΛΥΝΟΜΟΣΧΕΔΙΟ ;
2ον ΘΑ ΕΙΜΑΣΤΕ ΤΕΛΙΚΑ ΜΕΣΑ;
3ον ΑΝ ΟΧΙ ΠΟΤΕ ΘΑ ΚΑΤΑΤΕΘΕΊ Η ΔΙΚΗ ΜΑΣ ΡΥΘΜΗΣΗ;
4ον ΓΙΑΤΙ ΣΤΗΝ ΙΣΤΟΣΕΛΙΔΑ ΤΟΥ Π.Σ ΥΠΑΡΧΕΙ ΤΟ ΣΧΕΔΙΟ ΝΟΜΟΥ ΠΟΥ ΕΙΝΑΙ ΠΡΟΣ ΨΗΦΙΣΗ ΓΙΑ ΤΟΥΣ ΕΘΕΛΟΝΤΕΣ ΚΑΙ ΔΕΝ ΥΠΑΡΧΕΙ ΤΙΠΟΤΑ ΓΙΑ ΕΜΑΣ;
5ον Η "κινητικότητα" των πολιτικών τι απαντά σε όλα αυτά τα ερωτήμα;

ΑΝΑΜΕΝΟΥΜΕ τις επόμενες ημέρες να δούμε τι θα μας πείτε, ΟΧΙ ΟΤΙ ΔΕΝ ΣΑΣ ΕΧΟΥΜΕ ΕΜΠΙΣΤΟΣΥΝΗ, ΠΡΟΣ ΘΕΟΥ, πάντα εσείς οι πολιτικοί ότι λέτε το κάνετε, έχετε δείξει "δείγματα γραφής" χρόνια τώρα !!! (για να γελάσουμε και λίγο)

Όσον αφορά τους τραυματισμούς πράγματι το "φαινόμενο" αυτό τις τελευταίες 2 εβδομάδες έχει πάρει διαστάσεις ΠΟΛΕΜΟΥ. 4 συνάδελφοι έχουν τραυματιστεί σοβαρά με τις μηχανές και με το τελευταία έχει παραγίνει. ΠΡΟΣΟΧΉ ΣΥΝΑΔΕΛΦΟΙ ΣΑΣ ΘΕΛΟΥΜΕ ΟΛΟΥΣ ΔΥΝΑΤΟΥΣ !!! Περαστικά και σύντομα κοντά μας.

Όσον αφορά τώρα την απογραφή είναι σημαντικό να μην χάσετε τις ημερομηνίες απογραφής διότι δεν γνωρίζουμε αν θα υπάρχει παράταση. Στην ανακοίνωση και στις οδηγίες που δίνει το ΥΠ.ΕΣ λέει ξεκάθαρα ότι ΟΠΟΙΟΣ ΔΕΝ ΑΠΟΓΡΑΦΗ ΘΑ ΕΧΕΙ ΠΡΟΒΛΗΜΑ ΜΕ ΤΗΝ ΜΙΣΘΟΔΟΣΙΑ ΤΟΥ !!!

Ενημέρωση ΠΟΣΠΥΔ σχετικά με το Πόρισμα.

Μέγαρα 28 Ιουνίου 2010
Αρ.Πρωτ: 403

Στις 09/06/2010 ολοκληρώθηκε το πόρισμα της Ομάδας Εργασίας του Υπουργείου Προστασίας του Πολίτη.
Τα σημαντικότερα σημεία του πορίσματος που προτάθηκαν είναι:

Α) Ότι οι συμβασιούχοι πυροσβέστες μέχρι την 01/05/2010 ήταν 5.416 άτομα και ότι τα οργανικά κενά του Π.Σ. ήταν 3.820. Η πρόταση καλύπτει 4.440 συμβασιούχους πυροσβέστες έως 45 ετών και 290 άτομα έως 49 ετών, σύνολο 4.730 συμβασιούχοι πυροσβέστες, δηλ. το 90% των συμβασιούχων πυροσβεστών. Εννοείται ότι πρέπει να έχουν Ι1 απολυτήριο στρατού και λευκό ποινικό μητρώο όλοι οι συνάδελφοι που πιθανόν να συμπεριληφθούν στη ρύθμιση, με ενιαίο πίνακα και απορρόφηση από τους μεγαλύτερους σε μικρότερους λόγω συνταξιοδοτικού κ.λ.π. Η πρόσληψη πρέπει να γίνει μόνο στο Π.Σ. καθότι υπάρχουν οι περιορισμοί προσλήψεων σε όλο το Δημόσιο.
Β) Το κόστος της πρόσληψης ενός ιδιώτη πυροσβέστη αντιστοιχεί σε μονιμοποίηση τεσσάρων συμβασιούχων πυροσβεστών.
Γ) Προτάθηκε να εξαιρεθεί το ανάστημα και το όριο ηλικίας του 49ου έτους υπό την προϋπόθεση ότι πέραν του 45ου έτους πρέπει να έχουν συνεχής προϋπηρεσία 36 μήνες οι έχοντες ηλικία 46 ετών και κάθε επιπλέον έτος προστίθενται 12 μήνες προϋπηρεσίας. Γραμματικές γνώσεις αρκούν αυτές της υποχρεωτικής εκπαίδευσης, η σωματική ικανότητα και υγεία αρκεί αυτή που διαπιστώνεται από τον πίνακα 2 του Π.Δ. 133/2002. Ας θυμηθούμε ότι υπάρχει πρόταση ψηφισμένη στο Συνέδριο της ΠΟΣΠΥΔ καθώς και τα 30 από τα 33 Σωματεία μέλη της ΠΟΣΠΥΔ που είχαν πραγματοποιήσει Γ.Σ. που ορίζαν την απορρόφηση έως και 49 ετών με ύψος και 24μηνη προϋπηρεσία.
Δ) Η πρόσληψη θα αφορά όσους εξακολουθούν να εργάζονται μέχρι την λήξη της αντιπυρικής και η απορρόφηση να γίνει σταδιακά τα τρία επόμενα έτη ανάλογα τις εγκεκριμένες πιστώσεις κατά έτος.
Ε) Η σχολή εκπαίδευσης πιθανό να είναι δύο μήνες και οι προκηρυσόμενες θέσεις σε τυχόν διαγωνισμούς θα καλύπτονται σε κενές θέσεις που έχει ανάγκη να καλύψει το Π.Σ. και όχι σε θέσεις τις οποίες εργαζόμαστε ήδη σαν συμβασιούχοι πυροσβέστες, δηλ. κάποιος μπορεί να εργάζεται σαν συμβασιούχος πυροσβέστης στη Σπάρτη και να καλεστεί να καλύψει θέση σαν μόνιμος πυροσβέστης στην Αλεξανδρούπολη.
Στ) Τα περίπου 500 άτομα που δεν συμπεριλαμβάνονται στη πιθανή ρύθμιση να συνεχίσουν να εργάζονται ως έχει στο Π.Σ. βάσει του Π.Δ. 121/2007 μέχρι συνταξιοδότησή τους. Παράλληλα εκφράστηκε ενδιαφέρον από το Υπουργείο Περιβάλλοντος να προσλάβει 700 άτομα χωρίς τυπικές προϋποθέσεις.

Σε όλα τα παραπάνω υπάρχουν πολλοί παράγοντες και ερωτήματα που θα διευκρινιστούν σε βάθος χρόνου, όπως:
1) Η εξέλιξη του ασφαλιστικού (συνταξιοδοτήσεις κ.λ.π.)
2) Συγχώνευση και κλείσιμο κλιμακίων λόγω «Καλλικράτη».
3) Η οικονομική κατάσταση της χώρας.
4) Οι εγκεκριμένες πιστώσεις για πρόσληψη πυροσβεστών. Έχουν ζητηθεί πιστώσεις για να γίνει πρόσληψη 1.630 πυροσβεστών εδώ και περίπου 6 μήνες αλλά δεν έχει δοθεί απάντηση από το Υπουργείο Οικονομικών.
5) Η νομοθετική ρύθμιση που πρέπει πιθανόν να συνταχθεί και κατατεθεί, στο πολυνομοσχέδιο του Υπουργείου Προστασίας του Πολίτη που λέγεται ότι έπρεπε ήδη να έχει κατατεθεί από τον Φεβρουάριο.
6) Πολιτική θέση της κυβέρνησης καθότι είναι γνωστό υπάρχει και προεκλογική δέσμευση στο μέλλον να προσλαμβάνει η Πυροσβεστική Υπηρεσία μόνιμους πυροσβέστες μέσω πανελλήνιων εξετάσεων.
7) Ήδη γίνεται προσπάθεια από την ηγεσία του Υπουργείου να αναβαθμιστεί και ο ρόλος των εθελοντών πυροσβεστών και ήδη έχει γίνει εκπαίδευση και στις ένοπλες δυνάμεις (Δευκαλίων) για επέμβαση σε επείγοντα συμβάντα.
8) Την δικαστική εξέλιξη για τους συμβασιούχους στις 23 Σεπτεμβρίου στον Άρειο Πάγο.
9) Οι τρέχουσες πολιτικές εξελίξεις, τρομοκρατία, ανασχηματισμός, εκλογές, οικουμενική κυβέρνηση, αναδιάρθρωση χρέους, πιθανή χρεοκοπία χώρας κ.λ.π.
10) Η μερική παρουσίαση και ανάδειξη του προβλήματός μας και γενικά των εργασιακών θεμάτων λόγω πληθώρας, μεγέθους και συνεχών αρνητικών εξελίξεων για την εργατική τάξη και τους Έλληνες πολίτες από τα ΜΜΕ και από την αντιπολίτευση του Ελληνικού Κοινοβουλίου.
11) Το πόρισμα δεν σημαίνει ότι είναι αυτόματα και νόμος καθότι θα περάσουν όλες οι προτάσεις από νομικά και οικονομικά επιτελεία των Υπουργείων τα οποία μπορεί να έχουν άλλη γνώμη. Συνεπώς πρέπει να είμαστε σε ετοιμότητα ώστε να διασφαλειστεί η σχετική πρόταση λαμβάνοντας όλοι μας υπόψη όλα τα παραπάνω.
12) Δεν έχουμε επαρκείς πολιτικές δεσμεύσεις για εργασία το 2010 σε 7μηνο και αν μπορέσει να επανέλθει το 8μηνο καθώς και το μέλει γενέσθαι για το μέλλον όλων των συμβάσεων ορισμένου χρόνου στο Δημόσιο.

Τα παραπάνω είναι μερικές από τις παραμέτρους που λαμβάνουμε υπόψη. Δεδομένων όλων των παραπάνω και πολλών ακόμα γεγονότων, η ΠΟΣΠΥΔ έχει εστιάσει στο γεγονός του να προωθηθεί η νομοθετική ρύθμιση το συντομότερο δυνατό και πριν το κλείσιμο της Βουλής στις 25/07/2010 σε Νόμο γιατί το Π.Δ. θα χρειαστεί πολύ χρόνο. Μετέπειτα πιστεύουμε να υπάρξουν πιστώσεις ώστε να ξεκινήσει σταδιακά η απορρόφηση σε βάθος χρόνου και παράλληλα να συνεχίσουν να εργάζονται οι υπόλοιποι. Συνεπώς συνάδελφοι όλα είναι ρευστά, τίποτα δεν είναι σίγουρο και έχουμε πολύ δρόμο ακόμα.

Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ

Παπαντώνης Κων/νος

Ο ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

Φαραντάκης Αλέξανδρος

Πόρισμα δικαιώνει συμβασιούχους πυροσβέστες.

Δικαίωση των αγώνων τους και της συνεισφοράς τους αποτελεί για τους συμβασιούχους πυροσβέστες το πόρισμα της ομάδας εργασίας -που συγκροτήθηκε με απόφαση του γ.γ. Δημόσιας Τάξης - για την επανεξέταση του θεσμού του εποχικού πυροσβέστη, το οποίο προτείνει να προσληφθούν στο Πυροσβεστικό Σώμα για να καλύψουν τα 3.820 οργανικά κενά. Οσα τουλάχιστον ήταν πριν από τις τελευταίες εξελίξεις με το νέο Ασφαλιστικό.
Στα συμπεράσματα του πορίσματος, που διαθέτει η «Ε», αναφέρεται ότι το καθεστώς με τις συμβάσεις ορισμένου χρόνου «δεν μπορεί να συνεχιστεί ες αεί» και «προτείνεται το Πυροσβεστικό Σώμα να εντάξει το εποχικό προσωπικό δασοπυρόσβεσης στο μόνιμο προσωπικό του, υπό ορισμένες προϋποθέσεις, όχι μόνο για την εργασιακή του αποκατάσταση, αλλά και την καλύτερη αξιοποίησή του στους κόλπους του Σώματος».
Οπως επισημαίνεται χαρακτηριστικά, η λύση αυτή είναι η «πλέον ρεαλιστική», καθώς «δεν υπάρχει η δυνατότητα να προσληφθούν σε άλλη πολιτική υπηρεσία», «θα καλυφθούν πάγιες και επιτακτικές ανάγκες του Πυροσβεστικού Σώματος», «δεν θα δημιουργηθεί στο μέλλον νέα γενιά εποχικών» και «δεν προκαλείται ιδιαίτερο κόστος». Τα οικονομικά στοιχεία μαρτυρούν ότι το κόστος της πρόσληψης ενός ιδιώτη είναι αντίστοιχο με το κόστος μονιμοποίησης τεσσάρων συμβασιούχων πυροσβεστών!
Για την πρόσληψη των συμβασιούχων θα υπάρξουν διαφοροποιήσεις. Δηλαδή, δεν θα λαμβάνεται υπόψη το ύψος. Στις γραμματικές γνώσεις θα αρκεί η υποχρεωτική εκπαίδευση. Δεν θα δίνουν γραπτές εξετάσεις και προφορική συνέντευξη και δεν θα υποβάλλονται σε αθλητικές ή ψυχοτεχνικές δοκιμασίες. Οσον αφορά την ηλικία, το ανώτερο όριο είναι το 49ο έτος υπό κάποιες προϋποθέσεις.
«Είναι αξιόλογη η βούληση της πολιτικής και φυσικής ηγεσίας. Εκφράζουμε συγκρατημένη αισιοδοξία, δεδομένου ότι πρέπει το πόρισμα να κατατεθεί και να ψηφιστεί μέχρι τα τέλη Ιουλίου. Τότε θα λήξει και η υπομονή μας...», δήλωσε στην «Ε» ο Κώστας Παπαντώνης, πρόεδρος της Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Συμβασιούχων Πυρόσβεσης-Διάσωσης.

ΠΗΓΗ: ΕΛΕΥΘΕΡΟΤΥΠΙΑ

Σ.Δ: Τι ωραία που τα γράφουν στις εφημερίδες λες και μας μονιμοποίησαν......για μια ακόμη φορά.

ΤΟ ΠΟΡΙΣΜΑ είναι απλά ένα έγγραφο που ΑΝ ΔΕΝ ΠΑΡΕΙ ΣΑΡΚΑ ΚΑΙ ΟΣΤΑ ΣΥΝΤΟΜΑ τότε δεν θα είναι τίποτα άλλο από ΕΝΑ ΜΆΤΣΟ ΚΩ.......ΧΑΡΤΑ !!!
Δεν ξέρω τι κάνουν εκεί κάτω στα Υπουργεία (....μου μέσα) αλλά πάλι υπάρχει ένα μπάχαλο ανάμεσα στο ΥΠ. ΠΡΟ-ΠΟ και στο ΑΠΣ και δεν ξέρω που αλλού. Θα έλεγα μάλιστα ότι αυτή την φορά την ευθύνη περισσότερο την δίνω στο Υπουργείο διότι άλλα λέει στον έναν άλλα στον άλλον άλλα κάνει και άλλα δεν κάνει και λέει πως τα κάνει για να βουλώσει στόματα. (μπερδευτήκατε ε; και εγώ το ίδιο). Τα στόματα δεν βουλώνουν πλέον κύριοι, ο κόσμος μπούχτισε από τα ΘΑ και από τις λαμογιές σας τόσα χρόνια.
Η ώρα για το ΑΝ τελικά ΘΑ τηρήσατε ή ΟΧΙ τις υποσχέσεις σας πλησιάζει. Τότε έρχεται και η δική μας ώρα και για όσους ξέρουν την έκφραση "ΝΤΟΥ ΑΠΟ ΠΑΝΤΟΥ" και όποιον πάρει ο Χάρος γιατί έτσι όπως γίναμε ΔΕΝ ΕΧΟΥΜΕ ΝΑ ΧΑΣΟΥΜΕ ΚΑΙ ΤΙΠΟΤΑ !!!
Τα "σέβη" μου ....

Από την Γ.Σ. του Σωματείου μας.

Στην συνέλευση εκτός από τον Υφυπουργό κ. Βούγια παρευρέθηκαν ο Αναπλ. Περιφερειάρχης Κεντρ. Μακεδονίας κ. Καφίρας , οι εκπρόσωποι της ΕΑΠΣ κ. Σημιτζής καθώς και ο κ. Ρεγκάς, ενώ την Ε.Υ.Π.Σ Κεντ. Μακεδονίας εκπροσώπησε ο κ. Αβραμίδης του οποίου και η παρουσία αποδείχθηκε πολύτιμη καθώς απάντησε σε διάφορες ερωτήσεις συναδέλφων.

Παρόν ήταν και ο Πρόεδρος του Εργατικού Κέντρου κ. Γιαννόπουλος. Από την ΠΟΣΠΥΔ παρευρέθηκαν ο Β αντιπρόεδρος της και μέλος του Δ.Σ του σωματείου μας Γκολιδάκης Χ. καθώς μέλος του Δ.Σ Παπαναστασίου Γ.

Ολοι οι προσκεκλημένοι έκαναν χαιρετισμό και κατόπιν οι συνάδελφοι ενημερώθηκαν για τις τελευταίες εξελίξεις στα εργασιακά μας.
Την Γενική Συνέλευση κάλυψαν το Κρατικό Κανάλι της ΕΤ3 καθώς και το τοπικό ΤV 100 και τις επόμενες ημέρες θα ανεβάσω και το σχετικό ρεπορτάζ που παρουσίασε στο Κεντρικό του δελτίο Ειδήσεων το Κρατικό κανάλι.
Ο Υφυπουργός έκανε μία ουσιαστικά προ ομιλία πριν την Κοινή Συνέντευξη Τύπου που και αυτός προανήγγειλε ότι θα γίνει της ερχόμενη εβδομάδα για το πόρισμα.

Εγώ συνάδελφοι από το πόρισμα δεν κρατάω τα κριτήρια αλλά κάποια άλλα σημεία πολύ πιο σημαντικά που πιστεύω ότι το περνάμε στα ψιλά και είναι λάθος μας.

Τα σημεία αυτά είναι από τα ΣΥΜΠΕΡΑΣΜΑΤΑ το 1. το 2. το 3 το 4 και το κυριότερο το 5.

"Η πρόταση αυτή είναι η πλέον ρεαλιστική, για του εξής λόγους:
α. Δεν υπάρχει αντικειμενική δυνατότητα να προσληφθούν σε άλλη πολιτική Υπηρεσία, λόγω των περιορισμών των προσλήψεων στο δημόσιο, από τον οποίο εξαιρούνται τα σώματα ασφαλείας.
β. Θα καλυφθούν πάγιες και επιτακτικές ανάγκες του Π.Σ.
γ. Δεν θα χρειάζεται πλέον να προσλαμβάνονται νέοι εποχικοί πυροσβέστες και έτσι δεν θα δημιουργηθεί στο μέλλον νέα γενιά εποχικών.
δ. Δεν προκαλείται ιδιαίτερο κόστος, δεδομένου ότι είναι μικρό το επιπλέον κόστος της μονιμοποίησης (το κόστος της πρόσληψης ενός ιδιώτη ως πυροσβέστη, αντιστοιχεί στο κόστος της μονιμοποίησης τεσσάρων εποχικών πυροσβεστών, όπως προκύπτει από τα οικονομικά στοιχεία που τέθηκαν υπόψη της Ομάδας Εργασίας από το Π.Σ.)."

Κάτι τέτοιο έκανε και το σωματείο μας για να ενημερωθούν οι πολίτες στην τελευταία πορεία στις 5/6 τυπώνοντας σε μονοσελιδο τα οικονομικά στοιχεία και τα οφέλη αν μονιμοποιηθουμε και το μοιράσαμε στα καταστήματα, στα αυτοκίνητα και σε πολίτες του Κέντρου της Θεσσαλονίκης καθώς και σε δημοσιογράφους που ήταν στην πορεία !!!

Αυτά λοιπόν είναι τα σημεία που μπορούμε να τα χρησιμοποιούμε από εδώ και πέρα προς όφελος μας ΟΠΟΥΔΗΠΟΤΕ !!!

Διαβάστε τα προσεκτικά και θα καταλάβετε τι εννοώ.

Το Πόρισμα.

ΑΦΟΥ ΚΑΝΕΙΣ ΔΕΝ ΠΕΡΙΜΕΝΕΙ ΤΟ ΠΟΡΙΣΜΑ ΝΑ ΑΝΑΚΟΙΝΩΘΕΙ ΑΠΟ ΤΟΝ ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΚΑΙ ΔΕΝ ΞΕΡΩ ΓΙΑΤΙ ΑΣ ΤΟ ΑΝΕΒΑΣΩ ΚΑΙ ΕΓΩ ΚΑΙ Ο ΚΑΘΕΙΣ ΑΣ ΑΝΑΛΑΒΕΙ ΤΙΣ ΕΥΘΥΝΕΣ ΤΟΥ !!!

ΠΟΡΙΣΜΑ
Της Ομάδας Εργασίας για την επανεξέταση του θεσμού του εποχικού πυροσβέστη

ΠΡΟΟΙΜΙΟ

Η Ομάδα Εργασίας που συγκροτήθηκε με την 26636/8-3-2010 απόφαση του Γενικού Γραμματέα Δημόσιας Τάξης για την επανεξέταση του θεσμού του εποχικού πυροσβέστη και αποτελείται από τους ΠΑΠΑΕΥΘΥΜΊΟΥ Ηλία, Αντ/γο ε.α. της ΕΛ.ΑΣ, ως πρόεδρο και μέλη τους ΑΝΘΡΑΚΕΑ Γεώργιο και ΑΛΕΒΙΖΑΚΟ Βασίλειο, συμβούλους του Υπουργού Προστασίας του Πολίτη, ΤΖΑΤΖΑΚΗ Νικηφόρο, Αντ/γο ε.α. της ΕΛ.ΑΣ., ΚΟΚΟΛΙΟΥ Έλλη, σύμβουλο του Υφυπουργού Προστασίας του Πολίτη, ΠΑΠΑΝΔΡΕΟΥ Ανδρέα, σύμβουλο του Γ.Γ. Δημόσιας Τάξης, ΜΑΚΡΥΓΙΑΝΝΗ Βίκυ, ΚΥΡΙΑΖΟΓΛΟΥ Κων/να ΜΑΓΓΕΛΗ Διονυσία, εκπροσώπους Υπουργού, Υφυπουργού και Γενικού Γραμματέα Περιβάλλοντος και Κλιματικής Αλλαγής, αντίστοιχα, ΜΩΡΑΊΤΟΥ Ιουλία, εκπρόσωπο Γενικού Γραμματέα Πολιτικής Προστασίας, ΓΙΑΝΝΑΚΟΠΟΥΛΟ Αργύρη, Αρχιπύραρχο του Π.Σ., ΚΑΝΤΕΡΕ Γεώργιο και ΚΑΤΣΙΑΔΑ Αικατερίνη, Υποπυραγούς του Π.Σ, ΞΑΝΘΟΠΟΥΛΟ Γαβριήλ, εκπρόσωπο του Ε.Θ.Ι.Α.Γ.Ε., ΒΑΚΑΛΗ Δημήτριο, από τη Δ/νση Ανάπτυξης Δασικών Πόρων, ΜΠΟΚΑΡΗ Νικόλαο, πρόεδρο της Ένωσης Δασολόγων Ελλάδος και τους εκπροσώπους των συμβασιούχων πυροσβεστών ΠΑΠΑΝΤΩΝΗ Κων/νο, πρόεδρο της ΠΟΣΠΥΔ, ΓΚΟΛΙΔΑΚΗ Χρήστο, ΜΑΡΓΑΡΙΤΗ Παναγιώτη, ΠΥΡΓΙΩΤΗ Απόστολο και ΦΑΡΑΝΤΑΚΗ Αλέξανδρο, μέλη της ΠΟΣΠΥΔ και ΚΑΜΠΙΤΗ Παναγιώτη, νομικό σύμβουλο της ΠΟΣΠΥΔ, αφού έλαβε υπόψη της:

α. Την υπερδεκαετή λειτουργία του θεσμού του εποχικού πυροσβέστη και την προσφορά του στο Πυροσβεστικό Σώμα, στον τομέα της δασοπυρόσβεσης.
β. Τη βούληση της πολιτικής ηγεσίας του Υπουργείου για την επανεξέταση του θεσμού αυτού προς την κατεύθυνση της ενσωμάτωσης του προσωπικού που τον στελεχώνει στις υφιστάμενες μόνιμες δομές της πολιτικής προστασίας της χώρας.
γ. Την εμπειρία και τα λοιπά προσόντα των εποχικών πυροσβεστών
δ. Τις ανάγκες του Πυροσβεστικού Σώματος σε πυροσβεστικό προσωπικό.
ε. Την υφιστάμενη οικονομική κατάσταση της χώρας.
στ. Τις απόψεις και τις προτάσεις των μελών της,
κατέληξε στα ακόλουθα συμπεράσματα και προτάσεις της:

ΣΥΜΠΕΡΑΣΜΑΤΑ - ΠΡΟΤΑΣΕΙΣ

1. Μετά την ανάληψη της δασοπυρόσβεσης από το Πυροσβεστικό Σώμα με το Ν.2612/1998, κατέστη αναγκαία η ενίσχυση αυτού με προσωπικό κατά τους θερινούς μήνες, προκειμένου να ανταποκριθεί και στη νέα αυτή αρμοδιότητα. Έτσι, προβλέφθηκε με τον ίδιο νόμο η πρόσληψη πυροσβεστών εποχικής απασχόλησης, ένας θεσμός που λειτουργεί μέχρι σήμερα.

2. Οι εποχικοί πυροσβέστες ανέρχονται σήμερα στους 5.416 και τα τελευταία χρόνια προσλαμβάνονται με σύμβαση ορισμένου χρόνου για 8 μήνες κατ΄έτος και του υπόλοιπους 4 μήνες λαμβάνουν το επίδομα ανεργίας από τον Ο.Α.Ε.Δ.

3. Η κατάσταση αυτή δεν μπορεί και δεν πρέπει να συνεχισθεί ες αεί, γιατί αφενός μεν προκαλεί ανασφάλεια στους εποχικούς πυροσβέστες, με αρνητικές επιπτώσεις στο επίπονο και επικίνδυνο έργο τους, αφετέρου δε
δημιουργεί προβλήματα στο σχεδιασμό και την εκτέλεση του πυροσβεστικού έργου, κυρίως λόγω της έλλειψης του απαραίτητου πνεύματος ομάδος μεταξύ του μόνιμου και του εποχικού προσωπικού, που οφείλεται στο διαφορετικό εργασιακό τους καθεστώς.

4. Τα κενά στις οργανικές θέσεις του Πυροσβεστικού Σώματος ανέρχονται σήμερα στα 3.820. Αν λάβουμε υπόψη μας τις μεγάλες αυτές ελλείψεις σε μόνιμο πυροσβεστικό προσωπικό και τη δύσκολη οικονομική συγκυρία, δεν φαίνεται πιθανό στο άμεσο μέλλον να καλυφθούν τα υπάρχοντα κενά από ιδιώτες. Για το λόγο αυτό, προτείνεται το Π.Σ. να εντάξει το εποχικό προσωπικό δασοπυρόσβεσης στο μόνιμο προσωπικό του, υπό ορισμένες προϋποθέσεις, όχι μόνο για την εργασιακή του αποκατάσταση, αλλά και την καλύτερη αξιοποίησή του στους κόλπους του Σώματος.

5. Η πρόταση αυτή είναι η πλέον ρεαλιστική, για του εξής λόγους:
α. Δεν υπάρχει αντικειμενική δυνατότητα να προσληφθούν σε άλλη πολιτική Υπηρεσία, λόγω των περιορισμών των προσλήψεων στο δημόσιο, από τον οποίο εξαιρούνται τα σώματα ασφαλείας.
β. Θα καλυφθούν πάγιες και επιτακτικές ανάγκες του Π.Σ.
γ. Δεν θα χρειάζεται πλέον να προσλαμβάνονται νέοι εποχικοί πυροσβέστες και έτσι δεν θα δημιουργηθεί στο μέλλον νέα γενιά εποχικών.
δ. Δεν προκαλείται ιδιαίτερο κόστος, δεδομένου ότι είναι μικρό το επιπλέον κόστος της μονιμοποίησης (το κόστος της πρόσληψης ενός ιδιώτη ως πυροσβέστη, αντιστοιχεί στο κόστος της μονιμοποίησης τεσσάρων εποχικών πυροσβεστών, όπως προκύπτει από τα οικονομικά στοιχεία που τέθηκαν υπόψη της Ομάδας Εργασίας από το Π.Σ.).

6. Για την πρόσληψη των εποχικών πυροσβεστών στο Πυροσβεστικό Σώμα, θα τύχουν εφαρμογής οι διατάξεις που προβλέπουν τα προσόντα, τα κωλύματα και τη διαδικασία κατάταξης ιδιωτών στο Π.Σ., πλην του αναστήματος, για το οποίο δεν τίθεται όριο και του ορίου ηλικίας, των γραμματικών γνώσεων και της σωματικής ικανότητας και υγείας, για τα οποία θα πρέπει να γίνουν οι ακόλουθες διαφοροποιήσεις:
α. Ως ανώτερο όριο ηλικίας να ορισθεί το 49ο έτος, υπό την προϋπόθεση ότι οι πέραν του 45ου έτους να έχουν συνεχή προϋπηρεσία ως εποχικοί πυροσβέστες 36 μήνες οι έχοντες ηλικία 46 ετών και για κάθε επιπλέον έτος ηλικίας να προστίθενται άλλοι 12 μήνες προϋπηρεσίας.
β. Ως γραμματικές γνώσεις να αρκούν αυτές της υποχρεωτικής εκπαίδευσης, χωρίς την υποβολή σε γραπτές εξετάσεις και προφορική συνέντευξη και
γ. Ως προς τη σωματική ικανότητα και υγεία να αρκεί αυτή του εν ενεργεία πυροσβεστικού προσωπικού, που διαπιστώνεται από την αρμόδια Υγειονομική Επιτροπή με τη χρήση του Ειδικού Πίνακα ΙΙ Νοσημάτων και Βλαβών του π.δ. 133/2002, χωρίς υποβολή σε αθλητικές και ψυχοτεχνικές δοκιμασίες .

7. Η προτεινόμενη πρόσληψη αφορά όσους εξακολουθούν να εργάζονται ως εποχικοί ή, αν έχει λήξη η τελευταία αντιπυρική περίοδος, να έχουν εργασθεί μέχρι τη λήξη της, και να γίνει σταδιακά κατά τα τρία επόμενα έτη, ανάλογα με τις εγκρινόμενες κατ΄έτος πιστώσεις για προσλήψεις μόνιμου πυροσβεστικού προσωπικού στο Π.Σ. Ο διαγωνισμός για την πρόσληψη των εποχικών να γίνει για όλους μία φορά μετά την ψήφιση της σχετικής διάταξης και οι προσλήψεις να γίνονται από τον καταρτιζόμενο ενιαίο πίνακα, αρχίζοντας από τους έχοντες μεγαλύτερη ηλικία, ώστε να αποτραπεί η υπέρβαση για ορισμένους του προαναφερομένου ορίου ηλικίας, αλλά και οι ίδιοι να συμπληρώσουν συνταξιοδοτικό χρόνο, που ως μεγαλύτεροι τον έχουν περισσότερο ανάγκη, λόγω του συγκριτικά μικρότερου χρόνου παραμονής στο Σώμα μέχρι τη συμπλήρωση του ηλικιακού ορίου συνταξιοδότησής τους. Είναι σκόπιμο στην προκήρυξη να προσδιορίζονται οι προς πλήρωση θέσεις στις διάφορες Υπηρεσίες της χώρας και να ζητείται από τους υποψήφιους να δηλώσουν τις προτιμήσεις τους, ώστε να μην δημιουργηθεί κοινωνικό πρόβλημα από τις τυχόν τοποθετήσεις τους μακράν του τόπου συμφερόντων τους.

8. Από το συνολικό αριθμό των συμβασιούχων, 4.440 έχουν ηλικία μέχρι 45 ετών και άλλοι 290 από 46-49 ετών που έχουν τον προαναφερόμενο χρόνο προϋπηρεσίας. Αν ληφθεί υπόψη ότι για αρκετούς απ΄αυτούς θα προκύψουν κωλύματα πρόσληψης και ότι θα διατεθούν οι αναγκαίες πιστώσεις για την προκήρυξη πλήρωσης των συνεχώς αυξανόμενων κενών θέσεων του Π.Σ. τα επόμενα τρία χρόνια, θεωρούμε ότι θα επιτευχθεί η απορρόφηση όλων όσων έχουν τις προϋποθέσεις πρόσληψης.

9. Οι προσλαμβανόμενοι θα πρέπει να υποβληθούν σε δίμηνη εκπαίδευση στη Σχολή Πυροσβεστών, ώστε να αποκτήσουν τις απαραίτητες γνώσεις για την οργάνωση, τις αρμοδιότητες, τη λειτουργία και τις επιχειρησιακές τακτικές και πρακτικές της δράσης του Π.Σ. σε άλλους, πέραν της δασοπυρόσβεσης, τομείς των δραστηριοτήτων του, καθώς και για το δίκαιο που διέπει το προσωπικό του.

10. Όσοι δεν πληρούν τις προϋποθέσεις πρόσληψης σε θέσεις μονίμων πυροσβεστών, να εξακολουθήσουν κατ΄έτος να προσλαμβάνονται ως εποχικοί στο Π.Σ., σύμφωνα με τις δ/ξεις του π.δ.124/2003, όπως τροποποιήθηκε με το π.δ. 121/2007, μέχρι να συμπληρώσουν τις προϋποθέσεις συνταξιοδότησής τους, ώστε να μην δημιουργηθεί κοινωνικό πρόβλημα από την απόλυσή τους. Αυτό, βεβαίως, εξασφαλίζει, όχι μόνο τους ίδιους, αλλά και τη διατήρηση στα ίδια επίπεδα της απολύτως αναγκαίας δύναμης δασοπυρόσβεσης.

11. Επισημαίνεται ότι εκδήλωση ενδιαφέροντος για τη πρόσληψη εποχικών πυροσβεστών εκδηλώθηκε και από τους εκπροσώπους του Υ.Π.Ε.Κ.Α, για την ενίσχυση των Δασικών Υπηρεσιών, μέχρι του αριθμού των 700 περίπου, χωρίς τυπικές προϋποθέσεις, πλην του να είναι οδηγοί οι 200 εξ αυτών. Επιπλέον, θα επιθυμούσαν να προσλάβουν και όσους έχουν οποιοδήποτε πτυχίο Α.Ε.Ι. ή Τ.Ε.Ι. Αυτό η Ομάδα Εργασίας πιστεύει ότι είναι σχεδόν αδύνατον, δεδομένων των περιορισμών των προσλήψεων στο δημόσιο, αλλά και της σχεδιαζόμενης ενίσχυσης των Δασικών Υπηρεσιών με το προσωπικό της καταργούμενης Αγροφυλακής.

12. Για την υλοποίηση των προτεινομένων απαιτείται διάταξη τυπικού νόμου, η οποία θα μπορούσε να ενταχθεί στο υπάρχουν πολυνομοσχέδιο του Υπουργείου.


Προς πίστωση συντάχθηκε το παρόν, το οποίο υπογράφεται από τον πρόεδρο και τα μέλη της Ομάδας Εργασίας.

Αθήνα, 7 Ιουνίου 2010

Σ.Δ: Πρέπει να αναφέρω ότι στην επιτροπή ο ομάδα εργασίας, συμμετείχε κανονικά και ο Πρόεδρος του σωματείου μας Καστανίδης Γιώργος και ενώ αρχικά είχε μπει το όνομα του στην κατάσταση στην συνέχεια επιμελώς "καλύφθηκε". ΔΕΝ ΠΕΙΡΑΖΕ ΟΜΩΣ Η ΔΟΥΛΕΙΑ ΜΑΣ ΝΑ ΓΙΝΕΤΕ και αν έτσι έπρεπε αν γίνει καλώς έγινε ΑΛΛΑ καλό είναι όμως κάποια πράγματα να αναγνωρίζονται κάποια στιγμή !!!

Άρθρα από το Πόρισμα της Επιτροπής.

"Σύμφωνα με έγκυρες πληροφορίες και μετά από πολλά τηλέφωνα Συναδέλφων προς αποφυγή παρεξηγήσεων παραθέτω ορισμένα στοιχεία του Πορίσματος για την εργασιακή Αποκατάσταση των ΣΥΜΒΑΣΙΟΥΧΩΝ ΠΥΡΟΣΒΕΣΤΩΝ...

1) Ως ανώτερο όριο ηλικίας ορίζεται το 49 έτος , υπό την προϋπόθεση ότι όσοι είναι άνω των 45 να έχουν συνεχή προϋπηρεσία ως συμβασιούχοι πυροσβέστες : 36 μήνες για ηλικία 46 ετών : 48 μήνες για ηλικία 47 ετών : 60 μήνες για ηλικία 48 ετών : 72 μήνες για ηλικία 49 ετών ....
...
( Από τον συνολικό αριθμό των συμβασιούχων , 4.440 έχουν ηλικία μέχρι 45 ετών και άλλοι 290 από 46 - 49 ετών όπου πληρούν το χρόνο προϋπηρεσίας )
...
2) Γραμματικές Γνώσεις : Υποχρεωτική Εκπαίδευση , χωρίς γραπτές εξετάσεις και προφορική Συνέντευξη.
..
3) Ως προς την Σωματική Ικανότητα αρκεί αυτή του εν ενεργεία Πυροσβεστικού Προσωπικού χωρίς αθλητικές και Ψυχοτεχνικές Δοκιμασίες .
...
4) Εξαιρείται το Ύψος
...
5) Οι προσλαμβανόμενοι θα πάνε 2 μήνες στην Σχολή Πυροσβεστών για εκπαίδευση και στα αστικά συμβάντα ..
...
6) Έχουν ζητηθεί από την Δασική Υπηρεσία 700 άτομα χωρίς προϋποθέσεις εκ των οποίων οι 200 να είναι οδηγοί αλλά προς το παρόν υπάρχει περιορισμός προσλήψεων στον Δημόσιο Τομέα.
...
7) Όσοι δεν πληρούν τις προϋποθέσεις πρόσληψης σε θέσεις Μονίμων Πυροσβεστών θα εξακολουθήσουν να προσλαμβάνονται κάθε έτος ως Συμβασιούχοι στο Π.Σ.., μέχρι να συμπληρώσουν τις προϋποθέσεις συνταξιοδότησής τους ."

Αναδημοσίευση από το φιλικό - συναδελφικό blog 1emak-dason

Σ.Δ: και μιας και κανείς από ότι βλέπω δεν περιμένει την ανακοίνωση της ΠΟΣΠΥΔ ή της ενημέρωση από το Υπουργείο ας δώσω και εγώ μερικά στοιχεία ακόμα.

"Ο διαγωνισμός για την πρόσληψη των εποχικών να γίνει για όλους μία φορά μετά την ψήφιση της σχετικής διάταξης και οι προσλήψεις να γίνονται από τον καταρτιζόμενο ενιαίο πίνακα, αρχίζοντας από τους έχοντες μεγαλύτερη ηλικία, ώστε να αποτραπεί η υπέρβαση για ορισμένους του προαναφερομένου ορίου ηλικίας, αλλά και οι ίδιοι να συμπληρώσουν συνταξιοδοτικό χρόνο, που ως μεγαλύτεροι τον έχουν περισσότερο ανάγκη, λόγω του συγκριτικά μικρότερου χρόνου παραμονής στο Σώμα μέχρι τη συμπλήρωση του ηλικιακού ορίου συνταξιοδότησής τους."

Ενώ και αυτό που είχα γράψει για τα οργανικά κενά σε προηγούμενο ποστ ισχύει κανονικά όπως επίσης και ότι στην τελική δεν πίστευω ότι θα γίνει και τίποτα !!! Άλλωστε το Ασφαλιστικό στα Σώματα Ασφαλείας θα ανακοινωθεί μέχρι τέλος του μήνα και κανείς δεν ξέρει τι πραγματικά θα γίνει με τα όρια ηλικίας.